你的英语水平好吗？现在是否有想提高英语水平的一些想法？
现如今，很多党政机关、金融机构、航空公司、外资企业均将雅思成绩设置入职的必要条件。其中，中央国家行政机关直属机构中，有394个岗位普遍认可雅思成绩作为语言能力证明，普遍要求雅思6分以上。
以前找工作，英语是加分项；现在找工作，英语是必备技能！流利的英语口语和专业严谨的英语写作功底，已成为招聘的基本需求。想在职场上大展拳脚的你，有没有想过要怎么提升英语技能呢？
当面试官提出“Can you introduce yourself in English?”，如果你的脑海里只剩下“My name is...”这种当代小学生都会摒弃的表达，那你基本上就可以背包回家了。尤其问到一些看似不太好回答的问题，你能答上来吗？
像金融、咨询、会计等这类行业都对英文语言能力要求非常高，而且听说读写都要非常好。比如MBB这类的咨询公司，全球工作语言是英语，所有内部邮件、文件和知识库都默认是英文的。平时一起工作的同事、领导、客户、内外部专家等，都有可能来自不同国家。
听：要能听懂印度英语、日本英语、澳大利亚口音和欧洲口音（尤其是法国西班牙和意大利）。
说：要能清晰流畅表达观点，并可以进行讨论（甚至争吵）。
读：要能快速阅读大量英文材料，理解基本内容，并对主要观点和论据有准确理解。
写：要能精炼准确的用书面语言表达观点，让英语母语的人看了不会有歧义或疑惑。
航老师有个朋友，刚刚签约世界500强企业，她说：“虽然没有出国念过书，但我3年前就开始准备雅思，在和众多海归一起竞争时，我的雅思成绩让我在应聘中环节有了更多的底气。
经过简历筛选后，后面的面试环节是笔试和面试并重，以考查英语沟通能力和专业能力为主，这时与面试官的全英文沟通真是得益于当初的口语练习。”
Why do you want to work for us?
How much do you know about our company?
What contribution did you make to your current organization？
Are you a multi-tasked individual？
How do you normally handle criticism？
看了上面这些问题，你能用英语回答出自己满意的答案嘛？想得到一份有含金量、高薪水、发展前景好的工作，你一定要提升自己的软实力和硬实力，才能在众多候选人中脱颖而出。
职场开挂，有什么秘籍吗？
虽然现在英语几乎成为了中国人的必修课，但对于大多数中国人来说，“学”英语和“讲”英语似乎变成了两条平行线。
很多人学英语只是为了应付考试，但作为一门交流语言，英语口语好的人，在很多方面都会有更多的机会。
尤其是在工作竞争格外激烈的今天，想要缓解自己工作的压力和焦虑，很重要的一点就是要提高自己的职场竞争力。
而很多职场人士都认为，提升自己的口语水平，在职场中会更有优势，尤其是在一些外企和跨国企业，口语好不好，甚至决定了你是否能够进入这些企业。
那职场人士如何使自己的口语更有竞争力呢？
首先，要重视英语在工作中的重要性。
在工作中，若因为语言问题沟通不畅，很有可能会影响工作的进行，甚至给公司造成损失，后果可能十分严重。
其次，英语口语要足够地道。
在日常交流中，若说出太多的“中式英语”则会降低你自己在老板和客户心中的形象，久而久之好的机会会被更的人争取走。
第三，发音要准确。
在这里需要说明的是，发音不等于口音。很多国家的人在讲英语时带有很重的口音，但这并不影响他们的沟通交流。所以有口音很正常，但发音的准确度需要引起重视，否则可能因为发音不准确而将一个词说成了另一个词，造成误会。
最后，适当掌握一些英语幽默。
在公司中与同事的交流并不仅限于工作内容，“water cooler chat”（办公室闲聊）也是很重要的一部分。所以懂得一些地道的幽默笑话可以和同事的关系更加融洽。
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